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      月度回顧|十一月大事記
      2021-12-03

      及時總結 持續復盤,助力高效能成長。


      培訓動態

      重點項目

      第四屆青干營

      11月15日,第四屆青干營迎來了第二學年的第二期課程《立規與有序》。通過學習儒家經典映射出的管理智慧,進一步提升學員們團隊管理、自我管理的理論與實踐。如何培養自己的領導力,是青干營學員們需要持續思考的命題,外部師資結合內訓指導,三天兩夜的課程忙碌而充實。

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      “負極材料”專題技術分享會

      為持續推動公司內部信息交流、資源共享,保持與新能源產業的同頻共振。11月23日下午,國軒學堂聯合新能源研究中心舉辦的最新一期技術分享會以“負極材料”為專題,邀請了四位分享嘉賓,圍繞新能源汽車、動力電池及負極材料的發展現狀和發展趨勢進行分享與介紹,線上線下共計220余名同事參加了此次分享會。

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      工程師能力提升特訓營

      11月20日,2021年度第六期工程師能力提升訓練營暨結業典禮如期舉行?;仡欉^去的7個月,6期培訓,16個專題,以學習業務理論知識、解決具體工作問題、提升崗位勝任力為核心目標,幫助工程師們聚焦業務重點,進一步實現工藝流程的降本增效和品質管控的業務精進。

      結業典禮上,王啟歲博士對明年工藝品質工程師的培訓提出了新的要求,希望各位工程師以專業性為導向,以專業領域專家為目標,在思想上有新提高,學習上有新進步,工作上有新突破。

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      常規項目

      電池院DFEMA專題培訓

      事后救火不如事中控制,事中控制不如事前預防。11月26日至27日,電池研究院聯合國軒學堂組織開展研發專項DFMEA實戰培訓。富有DFEMA企業實戰經驗的劉老師結合實際應用案例針對性地培訓了DFEMA內容、要求、內部邏輯、實施步驟和方法,幫助工程師快速聚焦變更、透徹分析潛在失效并進行預防,進一步解決國軒產品設計和過程設計中可能出現的問題。培訓的過程中,劉老師積極引導現場學員參與討論、互動、練習、提問,并對大家的練習和回答進行了細致的點評。

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      合規專題培訓

      11月19日國軒學堂聯合公司合規部組織開展人力中心、行政中心合規專題培訓,線上線下共計117位同事參加了此次培訓學習。通過學習基礎的合規知識和典型的生動案例,幫助大家進一步提升合規意識,落實合規行動。

      柳州生產骨干特訓營

      11月,柳州生產骨干特訓營持續進行中,本月的三期培訓,分別圍繞《精益生產》、《職業素養》、《8D問題分析》開展。三位講師立足國軒,結合各子公司的不同情況進行針對性的培訓指導,開放式的答疑解惑,三期累計562人次參訓。

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      英語培訓

      寒冷的天氣抵擋不住大家學英語的熱情,很開心11月的英語角活動中我們見到了許多可愛的新面孔。Action speak louder than words!也期待更多熱愛英語的你能夠來到英語角盡情表達哦~


      體系建設

      內訓師培養與認證工作

      11月,國軒學堂聯合唐山公司、柳州公司開展了2場內訓師認證活動,共認證內訓師34名,他們來自不同的部門,但都具備良好的素質修養和一定的知識儲備。試講環節中,國軒學堂焦老師充分挖掘每位內訓師的授課特點、個人優勢與提升空間,就語言表達、課程設計、互動展示等進行了多維度評分。結合今年新修訂的相關制度,教研中心楊老師將《內訓師管理辦法》、《課程管理辦法》做了認真宣貫與詳細解讀。

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      國軒學堂計劃在2022年進一步強化對內訓師的選拔與培養機制,優化各級培訓的管理方法。以針對性、實用性的舉措助力國軒高科的人才培養。

      子公司培訓調研

      11月國軒學堂教研中心楊老師一行先后前往唐山公司、廬江公司、合肥公司進行子公司培訓調研,就各子公司當前的培訓現狀與存在的問題開展調研與訪談。通過整理匯總各子公司、各層級、各部門反饋的培訓需求,下一步國軒學堂將聯合制造中心、技術中心、品質中心等業務部門,整合優化精益課程體系,以“精益為抓手”、以“子公司間培訓交流”為平臺,構建子公司間的協作橋梁,切實推動子公司培訓與業務的銜接和落地。

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      參觀交流

      大眾安徽

      11月11日,大眾安徽培訓負責人董老師一行應邀來訪,在國軒學堂的協同下董老師組織開展了一期以人才培養發展為主題的workshop,形式新穎,氛圍活躍,董老師通過引發大家對自我發展規劃的思考進而引申到人才選育用留的關鍵和領導力模型的梳理,立體地向大家呈現了人才發展的路徑規劃與人才培養體系的構建方法。

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      人大商學院EE中心(安徽)

      11月16日上午,教研中心楊老師等一行前往合肥市高新區中國人大商學院EE中心(安徽)教點進行交流學習,本次交流EE中心劉剛主任特邀了人大校友代表高夢明和安徽MBA聯誼會常務主席張學武共同參與主題討論,共同就企業高層干部培養及管理資源共享等事宜展開深入交流,探討了主題移動課堂、管理沙盤實戰等可行性培養模式,期待未來能進一步交流、深化合作。

      中德創新中心

      11月16日下午,在安徽MBA聯誼會常務主席張學武的陪同下,國軒學堂執行副校長吳林博士、教研中心楊老師等一行還前往了合肥高新區中德創新中心進行參訪交流,中德創新中心吳凡主任圍繞中德雙向企業業務支持、中德文化交流、戰略合作單位德國歐洲管理與技術學院(European School of Management and Technology,簡稱ESMT)領導力課程體系及資源等方面進行了詳細的介紹,雙方就未來中德雙向培訓師資及課程資源展開了深入的探討與交流。

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      2021年已經進入最后的倒計時

      十二月,舊的結束也意味著新的開始

      愿所有的美好都不期而遇



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